春节学校不放***-春节学校不放***怎么办

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本文目录一览：

• 1、法定节假日学校必须放假吗
• 2、国家法定节假日学校不放假合法吗
• 3、教育局发布放假学校不放?

法定节***日学校必须放***吗

1、法定节***日学校应该放***，但是特定情况下也可能有例外。具体是否放***需根据国家和地方教育主管部门相关规定来执行。

2、法律分析：国家法定节***日学校不放***违规。国家法定节***日是全体公民放***的节日，学校不放***不算违法，但违规。学生不是劳动者，不受《中华人民共和国劳动合同法》调整，教师可以算加班工资，学校不支付，可以向劳动局投诉。

3、律师解析 国家法定节***日学校不放***不算违法，但违规。 学生不是劳动者，不受《劳动合同法》调整，教师可以算加班工资，学校不支付，可以向劳动局投诉。

4、不算违法，属于违规行为，因为学生不属于劳动者，但是作为我国公民，应该休***。对于教师，如果占有节***日的，需要支付加班费，无加班费又不休***的，属于违法行为。

5、国家法定节***日学校不放***不算违法，但违规。学生不是劳动者，不受《劳动合同法》调整，教师可以算加班工资，学校不支付，可以向劳动局投诉。

国家法定节***日学校不放***合法吗

法律分析：不算违法，但违规。学生不是劳动者，不受《中华人民共和国民法典》调整，教师可以算加班工资，学校不支付，可以向劳动局投诉。全体公民放***的***日，如果适逢星期星期日，应当在工作日补***。

不算违法，属于违规行为，因为学生不属于劳动者，但是作为我国公民，应该休***。对于教师，如果占有节***日的，需要支付加班费，无加班费又不休***的，属于违法行为。

法律分析：您好，学校不按照法定节***日放***不属于违法违法行为，因为学生不是劳动者，但是明显不合规，建议到教育局投诉。《全国年节及纪念日放***办法》里规定的法定节***日适于一切公民，包括学生。

【法律分析】国家法定节***日学校不放***不算违法，但违规。学生不是劳动者，不受法律调整，教师可以算加班工资，学校不支付，可以向劳动局投诉。

教育局发布放***学校不放?

国家法定节***日学校不放***不算违法，但违规。学生不是劳动者，不受《劳动合同法》调整，教师可以算加班工资，学校不支付，可以向劳动局投诉。学生也属于中华人民共和国公民，所以学校不放***可以向当地教育主管机构投诉。

法定***日学校不放***是违法的，可向当地教育行政部门、教育厅举报，您也可以通过电话或电子邮件向教育局报告。也可以向教育局办公室投诉，由办公室将问题转交给负责处理的相关部门。

法定节***日学校不放***可以进行投诉，可以去教育局反映情况。

部分公民放***的***日，如果适逢星期星期日，则不补***。学生也是公民学生也于中华人民共和国公民，所以学校不放***可以向当地教育主管机构投诉。

法律分析：您好，学校不按照法定节***日放***不属于违法违法行为，因为学生不是劳动者，但是明显不合规，建议到教育局投诉。《全国年节及纪念日放***办法》里规定的法定节***日适于一切公民，包括学生。

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